石家庄17家企业实施首席质量官试点制度

　　2013年，河北石家庄市进一步积极推广先进管理模式，促进企业质量提升。7月10日，记者从石家庄市质监局获悉，包括河北诚信、常山纺织、石家庄双鸽食品有限责任公司晋州分公司、石药集团、君乐宝乳业在内的17家建立首席质量官制度的试点企业，其首席质量官工作任务、责任目标以石家庄市政府名义进行了明确。

　　“各企业应严格执行产品标准，实施企业质量岗位规范，确保质量安全，切实履行社会责任。2013年，要在大中型骨干企业、重点产品生产企业中继续推行‘首席质量官’制度，推动企业建立健全‘一票否决’的质量安全责任制。”

　　记者获悉，在企业设立首席质量官，是2012年7月份起国家质检总局在全国推广的一项试点工作。首席质量官又称质量总监，对企业质量安全拥有“一票否决权”。按照规定，首席质量官需要取得中级以上质量专业技术人员职业资格，或者具有大学本科以上学历和5年以上质量工作经历，且经过首席质量官任职培训并接受年度继续教育。该岗位一般设在企业决策层，在企业法定代表人或主要负责人中选拔任命，并授权其开展工作。

　　“首席质量官的设立将进一步提升企业质量竞争力，为公司的长远发展提供有力保障。”河北诚信有限责任公司总经理智群申对记者说，2012年9月13日，公司聘请王云肖为首席质量官，成为河北省首家设立首席质量官的企业。王云肖上任后，首先是组织各部门干部系统学习《卓越绩效评价准则》、《卓越绩效评价准则实施指南》、《政府质量奖自评报告》等资料；并购买《卓越绩效评价准则实务》数十本组织部门负责人学习。2012年委派2名同事参加“卓越绩效模企业自评师”培训班，并取得自评证书。

　　与王云肖一样，石家庄君乐宝乳业有限公司首席质量官柴艳兵上任后不久即给自己列出一个任务清单：“首先需要制定一个企业质量发展战略、年度质量工作计划和质量安全保障措施，其次要建立并组织实施质量目标管理体系，推动落实全员质量，此外，还得建立并组织实施君乐宝全链条端到端质量管理体系，组织实施质量数据统计分析、质量改进、质量攻关等质量活动。最后，必要的质量教育培训、质量文化建设也都应该抓起来。”

　　在石家庄双鸽食品有限责任公司晋州分公司，首席质量官的主要工作任务为主管质量管理、质量检验、质量安全等质量职能部门：“代表董事会或企业主要负责人行使质量管理权。工作中具有建议权、监督权、把关权和否决权，即向企业决策层提出加强质量工作的措施建议，组织监督检查本企业各岗位质量工作责任制的贯彻落实，部署对原料进厂、生产过程、出厂检验的检查把关；主持本企业内质量考核，行使质量安全‘一票否决’。”