福建沙县四抓四促深化机关效能和作风建设

　　一是抓理论学习，促素质提升。始终把理论学习作为干部作风建设的重要内容，坚持“内强素质，外树形象”，围绕岗位要求、岗位责任、岗位能力，开展 “精学理论、深学业务、勤学先进”主题活动。通过学习，治懒增效、治庸提能、治腐促廉、治散强纪。

　　二是抓制度建设，促规范管理。以建立健全制度为突破口，对各类工作制度、规定进行全面梳理整合，先后修订完善了局综合绩效考评办法、信息宣传、车辆管理、党风廉政建设等制度，落实首问责任制、限时办结制和责任追究制，逐步形成用制度管人、靠制度管事的长效机制，为各项工作执行到位、落实到位，提供了依据和保障。

　　三是抓服务举措，促作风转变。通过印制服务指南，公开服务承诺，对外和上墙公示行政许可流程图、裁量标准等方式，为群众提供高效、快捷的服务；通过组织民评行风监督员进行明查暗访，召开企业代表座谈会，设立意见箱，公开监督举报电话等形式，主动征求群众的意见与建议，进一步推进机关效能建设。

　　四是抓监督检查，促工作落实。切实加强作风纪律的监督检查，定期或不定期对各项工作开展情况进行督查，并将督查结果与年终考核挂钩，表彰先进，批评错误，鞕策落后，维护制度的严肃性，增强干部的责任意识和服务意识，深化机关效能和作风建设。